Mal wieder eine Studie: Why New Hires Fail / Warum Neueinstellungen scheitern. Studienumfang: 5.247 HR Manager von 312 Firmen über 3 Jahre. In dieser Zeit wurden 20.000 Angestellte eingestellt. Link zur Studie (gefunden via Karrierebibel) Hauptergebnis: 46% der Neueinstellungen scheitern innerhalb von 18 Monaten Die 5 Hauptgründe für das Scheitern nach Auswertung durch Leadership IQ: [...]
